Il rovescio della medaglia di 'McJobs' è l'abilità apprese da bassi salari, alta stress da lavoro, scrive David Wilson.

Avete mai fatto un basso reddito, ad alto stress lavoro? Servizio del settore del lavoro che possono tenere in piedi per lunghe ore è spesso liquidata come dead-end lavoro sporco. E può essere di back-rottura.

Ma quasi nessuno che viene ad essere un potente tecnocrate è risparmiato l'odore di patatine fritte e sudore fin dall'inizio. Fatica unglamorous grittily fornisce un'esperienza istruttiva che ti mette in buona sostitutivi nella tua carriera.

Qui, sei Aussie terziario "McLavoro" sopravvissuti spiegare ciò che hanno imparato dai primi, ingrato, scuola-di-hard-colpi stint.

Anna Palacio, 34. Organizzatore di eventi
Vecchio lavoro: grandi magazzini lavoratore
Primo lavoro di Anna Palacio Sydney è stata in un grande magazzino del centro gigante. La paga, Palacio dice, era "misero": 32 mila dollari l'anno. Peggio ancora, nel reparto costumi da bagno che aveva a che fare con "cose ​​disgustose", tra cui bikini sporchi provato da un cliente non lavati.
Una vendita giorno di Santo Stefano è stato "il peggior giorno mai" perché doveva consegnare a cinque stelle customer service - Manning alla cassa, correndo verso il magazzino e spogliatoi, mentre servono centinaia di clienti all'ora.
Soprattutto, dice, ha imparato ad essere paziente, fornire un ottimo servizio e conoscere le esigenze dei clienti. Solo allora, dice, in grado di offrire soluzioni e fare le vendite.

Shane Dale, 45. Imprenditore seriale
Vecchio lavoro: packer scaffale
Shane Dale è stato assistente di un lattaio, hardware Bunnings assistente di negozio e confezionatore notte a Franklins magazzino in Chullora, NSW. Il lavoro ha comportato Franklins alla guida di una elettrica, a due pallet trolley e di imballaggio non deperibili, articoli di spesa per la consegna.
Ora, egli non ha scrupoli a fare "lavori poco sexy", dal rastrellamento di scarico e pittura.

Indy Hilditch, 28. Grafico
Vecchio lavoro: fast-food equipaggio
Un ex McDonald "crewperson", Indy Hilditch aderito alla catena di fast food a 16 anni. "E 'stato un lavoro duro", Hilditch dice, ma le ha insegnato il valore del servizio al cliente. "Il loro impegno più grande è che il cliente ha sempre ragione - e se il cliente è sbagliato, fare riferimento alla prima regola."
Hilditch anche imparato se si esegue un business attraverso sistemi è possibile formare il personale più facilmente e le procedure di eseguire senza problemi. E per trattare i clienti giovani con rispetto. "Si tratta, dopo tutto, la prossima generazione che farà in modo che il vostro business sopravvive," dice.

Denise Duffield-Thomas, 31. Life Coach
Vecchio lavoro: barista
Durante gli studi universitari, Denise Duffield-Thomas ha lavorato a Gloria Jean come un barista giovane e ho imparato che ho preso il latte esattamente a destra. "C'è sicuramente un 'arte ad esso," Duffield-dice Thomas. Lavoro barista le insegnò a multitasking e pensare al futuro, così i clienti ricevuto ordini mangiare e da bere insieme.
"Questo tipo di stress a prima ambiente insegna rapidamente come essere più efficienti e, sì, anche strategica, nelle vostre azioni", dice. Per lei, l'inconveniente è stato lo sviluppo di un caffè e "un po 'out-of-date muffin" dipendenza.

Natascha Balducelli, 38. PR agente
Vecchio lavoro: a freddo chiamante
Natascha Balducelli era un centro ricercatore telefonata di una stazione radio FM. Le piaceva ai suoi colleghi ma odiava il lavoro - condurre indagini, soprattutto di musica, per quattro anni, 20 ore settimanali, comprese le serate e nei weekend. "Ci piacerebbe passare da quattro a sei ore di turni di rilevamento centinaia di persone alla volta, interrompendo la gente all'ora di cena, di essere sgridato al telefono da random gente arrabbiata", Balducelli dice.
La pressione le ha insegnato ad essere belli da vedere sul cellulare. Ora, non importa quanto potere la persona che sta parlando con maneggia, si mantiene calma.
"Non l'ho mai capito, al momento, ma un modo magnifico telefono è uno strumento davvero utile che molti nel mio settore non hanno", dice.

Casey Stevens, 28. Marketer online
Vecchio lavoro: fast-food equipaggio
Nella sua breve carriera, Casey Stevens ha fatto diversi lavori di servizio dura. Quella che le ha insegnato la lezione più preziosa è stata quello che lei chiama una "McLavoro".
"Il più grande take-away per me - e uno che è estremamente potente e di una parte importante del mio lavoro ora - è il concetto di ... sistematizzare ogni passo di ogni procedura in un business", dice. Prendete un semplice "tempo-efficiente" approccio e si sa che cosa deve essere fatto, quando. Prendete una virata di improvvisazione, si avverte, e si passera.